التحق 660 ألف متربص ومتمهن في مختلف أنماط التكوين من بينهم ما يقارب 200 ألف متربص جديد بالمؤسسات التكوينية على المستوى الوطني، اليوم الأربعاء، برسم الدخول التكويني الجديد.
أعطى وزير التكوين والتعليم المهنيين ياسين مرابي، ، إشارة افتتاح الموسم التكويني الجديد 2022/2021 انطلاقا من المعهد المتخصص في التكوين المهني الشهيد موسى البركة بولاية تيميمون.
مستغانم.. فتح فروع منتدبة للتكوين المهني بمناطق الظل
فتحت مديرية التكوين والتعليم المهنيين بولاية مستغانم فروع منتدبة برسم دورة أكتوبر 2021، من أجل التكفل بطالبي التكوين على مستوى مناطق الظل.
أنشأت هذه الفروع تلبية لانشغالات شباب مناطق الظل بكل من دوار أولاد البارودي بسيدي لخضر، واولاد حمو بخير الدين، صيادة مركز والطواهرية في تخصصات قص وتصفيف الشعر، تخييط وتجميع الملابس، مما سيساهم في تقريب عروض التكوين من هؤلاء الشباب مع تقديم كل التسهيلات والآليات المتاحة إلى جانب مرافقتهم للاندماج في الحياة المهنية.
وأشرف على مراسيم الافتتاح، بالمركز التكوين المهني بلعجي أحمد ببلدية حاسي ماماش، الوالي عيسى بولحية، بحضور السلطات القضائية، العسكرية والأمنية، وأسرة التكوين المهني.
والتحق صبيحة اليوم 4893 متربصا جديدا بهياكل التكوين المهني المنتشرة عبر إقليم الولاية، مع فتح 9 تخصصات جديدة في سبعة فروع بمجموع يقدر ب 140 منصب تكويني تتماشى مع طبيعة المنطقة.
والي تيزي وزو يدعو لاستعادة المؤسسات العمومية المغلقة لدعم قطاع التكوين المهني
أكّد والي تيزي وزوجيلالي دومي، على هامش اشرافه على افتتاح موسم التكوين المهني من تيزي غنيف، على ضرورة استعادة المؤسسات العمومية المغلقة المتواجدة جنوب الولاية، لوضعها تحت تصرف قطاع التكوين المهني للتقرب من المواطنين في المناطق المعزولة، بعد تمركز مقرات ومراكز التكوين في عاصمة الولاية والمدن الكبرى.
من المرتقب أن يتم استعادة المؤسسات والمراكز العمومية غير المستغلة، على غرار المدارس المغلقة، للاستفادة منها في قطاع التعليم والتكوين المهنيين، خاصة بالمنطقة الجنوبية والتي تنعدم بها أو تعرف نقصا حادا في مراكز التكوين، ما جعل مئات الشباب المتسرب من المدارس يلج عالم الشغل من دون تكوين.
وانتقد الوالي طريقة توزيع مراكز التكوين عبر اقليم تيزي وزو، حيث تتمركز الأخيرة في المدن الكبرى وعاصمة الولاية، على حساب المناطق المعزولة التي أقصيت من هذا البرنامج خصوصا الجنوبية منها، مطالبا بالعمل على تجسيد واستلام مركز جديد خلال السنة المقبلة على اقصى تقدير، لاعطاء فرصة للشباب للتكوين وتعلم حرفة تمكنهم من تدعيم سوق العمل وتوفير يد عاملة مؤهلة.
للعلم تضم مراكز التكوين والتعليم المهنيين بالولاية، في صفوفها ما لا يقل عن 16 الف متربص، ضمنهم 9 الاف متربص ملتحق حديثا، وتتوفر على تكوينات تسمح لهم بولوج عالم الشغل وفتح مناصب عمل عبر فتح مؤسساتهم المصغرة.
وتعاقدت مديرية القطاع مع قطاعات اخرى على غرار الثقافة، للحفاظ على التراث الثقافي للولاية، والصناعات التقليدية والحرف، والفلاحة ومحافظة الغابات، إلى جانب برنامج خاص بمتابعة المناطق المتضررة من الحرائق ومرافقة سكانها لإعادة اعمارها وإحياءها مجددا.
3844 متربصا جديدا بسعيدة
بلغ عدد المتربصين المسجلين لهذه السنة 6606 متربصا ومتكونا، من بينهم 2092 اناث و3844 متربصا جديدا في التكوين ضمن 14 مؤسسة عبر تراب ولاية سعيدة.
وأشرف والي ولاية سعيدة عبد العزيز جوادي على الانطلاق الرسمي لدخول التكوين المهني والتمهين بالمركز قرينة بدرة الذي شهد اقبالا كبيرا من قبل المتربصين خاصة بعد فتح التخصصات الجديدة.
وبرمجت لهذه الدورة التكوينية 84 تخصصا موزعا على 3401 منصبا في جميع أنماط التكوين، ويتوفر التكوين المهني والتمهين على أنواع عديدة من الأجهزة الخاصة لتقديم تكوين جيد للمترشحين.
وأُبرمت 08 اتفاقيات مع مختلف القطاعات في هذه الدورة من بينها الطفولة المسعفة، والمركز النفسي البيداغوجي ومؤسسة الخياطة والتفصيل والغرفة الفلاحية.
وفي السياق، سيتكفل القطاع بتقديم تكوينات تأهيلية لفائدة 245 متكونا من فئة أبناء الفلاحين، في عدة تخصصات من ضمنها تربية ملكات النحل، ومسير مستثمرة.
بالإضافة إلى 90 متكون لفئات مؤسسة إعادة التربية بعيين الحجر ومركز التكوين المهني ديداوي الهاشمي في تخصصات مربي المواشي وخياطة وتجميع الملابس، إضافة إلى 26 متكونا لفئة عمال البلديات في تخصص الطاقات المجددة بين مديرية الإدارة المحلية والمعهد الوطني المتخصص.
تخصصات امتياز جديدة بالبليدة
قالت مديرة التكوين والتعليم المهنيين بولاية البليدة حليمة مزياني، بأن تخصصات جديدة في قطاع البناء والأشغال العمومية تم ادراجها بمثابة تخصص امتياز، تحسبا للموسم الدراسي الجديد.
في كلمة ألقتها المتحدثة بمناسبة الانطلاق الرسمي للموسم، كشفت عن عرض 8017 منصبا بيداغوجيا، في إطار التكوين المهني في تخصصات عديدة، وعن فتح تخصصات امتياز، مثل مسير أشغال ورسام في الهندسة المعمارية و”جيوماتر” طوبوغرافي، تكلل بشهادة تقني سامي، “بعد التوقف على نقص اليد العاملة المؤهلة في قطاع الأشغال العمومية والبناء”، تضيف مزياني.
وبخصوص التلقيح ضد وباء كورونا، أوضحت، أمام الحضور بمعهد خليل زيات في حي 19 جوان بمدينة البليدة : ” لا نقول بأن التلقيح إجباري لكنه واجب بالنظر إلى الطابع الحضوري للتمهين “، وتابعت :” عملية التلقيح لمستخدمي القطاع انطلقت في 11 جويلية الماضي، وغدا الخميس ستتنقل فرق طبية للتلقيح على مستوى جل مراكز ومعاهد التكوين المهني “.
والي تندوف لـ “التنمية المحلية” : نعوّل على قطاع التكوين المهني في توفير مناصب لمنجم غار الجبيلات
قال يوسف محيوت والي تندوف أن الدخول المهني لدورة 2021/2022 كان ناجحاً، مما سيكون له أثراً إيجابياً على القطاع الاقتصادي، وسيساهم بشكل كبير في الانطلاقة في الاقتصاد المحلي والوطني التي ستشهدها الولاية سنة 2022 من خلال الانطلاق الفعلي في بعض المشاريع الضخمة على غرار منجم غار الجبيلات.
وأشار والي تندوف في تصريح خص به “التنمية المحلية” على هامش افتتاح الدخول المهني، أن السلطات المحلية بالولاية تعول على قطاع التكوين المهني من أجل توفير مناصب الشغل الأولية، التي يحتاجها منجم غار الجبيلات من أجل انطلاقته الفعلية في عملية الاستغلال، والتي قد تصل الى 05 آلاف منصب عمل مباشر.
هذا بالإضافة إلى شروع الولاية في التحضير للانطلاق في الاستغلال الحرفي للذهب عبر 20 حقل استغلال وكذا منجمي ذهب بولاية تندوف بطاقة انتاجية معتبرة سيتم منح استغلالهما لشركات كبرى.
في معرض حديثه لـ” التنمية المحلية ” أوضح محيوت يوسف أن المعهد الوطني المتخصص قد شارف على الانتهاء، وسيتم افتتاحه سنة 2022، وهو صرح تكويني ضخم سيساهم بشكل كبير في الحركية الاقتصادية للولاية، مضيفاً بأن السلطات المحلية قد وضعت كل المحلات الشاغرة بالولاية تحت تصرف الوكالة الوطنية لدعم وتنمية المقاولاتية لوضعها تحت تصرف الشباب أصحاب المشاريع.
شهد الدخول المهني لسنة 2021/2022 توقيع اتفاقية عمل وشراكة بين مركز التكوين المهني طالب عبد الرحمن والديوان الوطني للتطهير وحدة تندوف، من أجل تكوين أعوان المؤسسة في بعض التخصصات لها علاقة مباشرة بمهام الديوان.
وأحصى قطاع التكوين المهني والتمهين بالولاية 16 شعبة مهنية تضم 8 تخصصات جديدة من مجموع 74 تخصصاً بلغت نسبة التسجيل فيها 94.23% من حوالي 970 منصباً بيداغوجياً مفتوحاً للدخول المهني الحالي.
وبلغ عدد المناصب البيداغوجية المفتوحة في نمط التكوين عن طريق التمهين 565 منصباً، و التكوين الإقامي 200 منصب، في حين لم يتجاوز عدد المناصب المفتوحة الموجهة للتكوين في الوسط الريفي ببلدية أم العسل سوى 25 منصباً بيداغوجياً.
بسكرة.. اتفاقية تعاون في مجال التكوين والتشغيل المهنيين مع “هيونداي” الكورية
أمضت مديرية التكوين المهني والتمهين، ومديرية التشغيل لولاية بسكرة اتفاق شراكة مع الشركة الكورية هيونداي للهندسة والإنشاءن من أجل التعاون في مجال التكوين المهني والتشغيل .
الاتفاق الذي يمتد إلى 3 سنوات قابلة للتجديد، تضمن بموجبه الشركة الكورية التي تقوم حاليا بانجاز محطة كهرباء الشقة، بتأمين تكوين مهني عال المستوى لشباب المنطقة لترقية معارفهم وزيادة خبراتهم ونقل التكنولوجيا المتطورة، وكذا فتح المجال للتوظيف والتشغيل، وسيستفيد من تطبيق هذه الاتفاقية 2000 متربص على مدار الخمس سنوات القادمة .
حفل التوقيع نظم بمركز التكوين المهني الشهيد مزغيش شلالي بفوغالة، على هامش مراسيم الدخول المهني، بحضور السلطات المحلية، وممثلي الشركة الكورية التي توظف حاليا عشرات الشباب في إطار مشروع انجاز 3 محطات توليد الكهرباء بالشقة (بدية اوماش).
4354 متربصا جديدا بمؤسسات التكوين المهني بالمدية
أكّد الوالي جهيد موس، لدى إشرافه على إعطاء اشارة انطلاق دورة أكتوبر 2021، حرصه أن يكون التكوين محترفا، لإنتاج يد عاملة مؤهلة، ومواكبة لمتطلبات سوق العمل، خاصة في مجال الفلاحة.
وذكر موس، بعد قراءة كلمة وزير القطاع، أمام متربصي مركز التكوين المهني بوامري الجديد، بطاقة استعاب 200 مقعد بيداغوجي، بأن مصالحه تعمل على تحسين جودة التكوين، في اطار التحديات الراهنة، وأن هذا القطاع ساهم في التخفيف من جائحة كورونا.
ووصل عدد المقاعد البيداغوجية في هذا الدخول إلى 7500 مقعد، وبلغ عدد المؤطرين نحو377 مؤطرا، مع ارتفاع عدد المسجلين إلى 6800.